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99抉择三（第2页）

郭虎头带军锐利，有他作为辅佐，能很好补上徐珲统兵偏于保守的短板。

徐珲擅长练兵，也擅长带将，赵当世对白旺有点期望，所以把他放到徐珲手下，也是希望他能更快学到一些技能。

左营赵当世动得最少，覃进孝为千总。

除了给他补充了些兵力外，他手下的人员赵当世一个没动。

这支队伍基本上都是施州卫出来的土兵，以血缘、家族为纽带，战斗力十分刚猛，只有覃进孝才能有效驱使。

拆散他们不但于赵营的稳定不利，同时与一向信奉“兵贵精而不贵多”

的赵当世的理念背道而驰。

这二千人或许列阵推进比不上前营或中营，但赵当世认为，作为跳荡军、奇兵，这支骁悍亡命的军队绝对是不二选择。

右营新立，把郝摇旗调过去当了千总。

其人资格老，是最初的几个把总之一，勇猛善战，驭下宽厚，在军中人缘很好。

他虽然有着鲁莽贪酒等一系列臭毛病，但并不是有勇无谋的蠢夫。

特别是这几个月来，赵当世与众将都有目共睹他虚心向各个千总、把总求教练兵、作战等等方面的技巧手段，处事治军的进步突飞猛进，综合考虑，他还是右营千总当仁不让的人选。

后营则提拔了王来兴上来。

后营主钱粮物资、兵甲俘虏等后勤工作，事关重大，作为赵当世最最信任的伙伴，这个千总的人选除了王来兴别无二者。

而且，据赵当世各个方面的细致观察，王来兴并不是个适合上阵冲杀的将才，反倒是在长期主掌后司的过程中表现出了一定的后勤统筹才能。

故而与其冒着指挥失误甚至是战死的风险赶鸭子上架，还不如将他摆到一个合理的位置。

以上是步军五营军将的安排，除此之外，还有一个重大的变动，就是在五营把总以上的军将身边都安排一名文职人员，协助办理军务。

这件事实际早在施州卫时就开始着手，而且试点的效果十分显著。

有了通文墨、晓数术的文职人员作为副贰，军将们在核对兵力、安排分派任务等等方面都方便不少，军政效率比之从前跃升了不止一个档次。

侯大贵等老粗对这项举措本来颇有微词，但在尝到甜头后，再也没了抵触，甚至还嫌身边文员不够，巴巴跑来讨要。

可后营里裹胁或是主动投顺的儒生本来就少，有实才可堪用的更少，赵当世酌情分摊，勉强够用。

此外，为了避免柔弱的儒生们在粗鲁的军将身边被欺负羞辱，赵当世特地在各级设置了相应的职务，让这些儒生能“名正言顺”

地做事。

就比如每名千总身边都会设一个“参事”

的职位，这些参事不属于各营，而是直接隶属于赵当世身边“参军”

覃奇功的统一管辖。

覃奇功会交际，虽是文职，但在营中很能与各级军将打成一片，又是赵当世面前的红人，有他在上头摆着，有些军将若一言不合下想对儒生撒气，就会先掂量掂量轻重。

顺带一提，中营的参事是偃立成，此人圆滑，很会察言观色，能应付喜怒无常的侯大贵；前营的参事是施州卫所城三大家族中水丘家一个叫水丘谈的，古板但精通数术算法；左营应覃进孝的要求，没配给文员；右营参事则是杨招凤，这也是杨招凤自己的请求。

赵当世也认为比起浴血奋战的将领，很有些书卷气的杨招凤或许更适合文职，且他为人耿直又与郝摇旗关系好，所以先安排他干一阵试试；后营老样子，还是何可畏辅佐王来兴。

何可畏感激涕零，只觉自己一步一台阶，从死到生，从无到有，多少次的焦劳昕夜都总算没有白费。

后营因为钱粮往来等杂物繁多，是以还特地增设了一个主簿的位子，让刘孝竑干。

以他刚直不屈的性格，不适合和人打交道、作为军将们的搭档，还是让他和物资、文书作伴为好。

干了第一次就有第二次，自从帮赵营立了军规，刘孝竑的心态似乎平和了不少，对于赵当世的安排也没了往日的抗拒，甚至觉得自己的价值有地方体现施展，产生了小小的满足感。

接到了这个任命，难得没有当场拒绝。

如果说步营扩充是在赵当世的计划之中，那么韩衮及二千骑兵的入伙，则是意外之喜。

韩衮的能耐，赵当世心知肚明。

他并没有过多干涉马军营的事务，将营中内务全让给了韩衮自己处置。

韩衮见他这般放权，也暗赞赵当世是个懂规矩的，欣然接受了马军营千总的任命。

赵当世又从这两千余马军内择出几十人，加入夜不收，使这支直属的人马达到了一百骑，周文赫也因此升任把总。

一万步军，二千马军，逾万人的人事调动不是当初达州时的几千人可比。