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145探病（第3页）

安以欣是优秀，可也没有头儿说得那么厉害吧，又不是没在一起共过事。

有能力是不假，可上下级关系处理得也太差劲了。

现在这个社会，哪里是有能力就能说这个人强啊？看的都是综合素质，学校里学生评选还是看综合测评呢，也没说专业拔尖儿了就是最好的。

导师首先推荐的还是综合素质最好的，哪能因为你有能力就高看一眼的？

反正他们策划部人眼里，强势的安以欣还不如温和的安以然好。

安以然做建筑肯定不行，但是做设计她要慢慢去钻，那也能做到个八十九分，可安以欣钻的就是她的专业领域，往外做就不行。

用发展的眼光来看，安以然发展的空间还很大，往什么方向钻都行，而安以欣就定型了，不做建筑，她可能什么都做不了。

小助理现在心情是越来越好，想了想，竟然还宽慰起安以然来了，说：

“头儿，你也别太计较了，毕竟那是安总监自己的事。

王八看绿豆，它就是看对了眼啊，安总监做这样的决定，她想到的肯定比你们想的更多。

或许，她就看中了张秘书人好呢。

男人人品也是占很大部分因素的，安总监那么强势的一个人，配一个稍微温和一点的男人，还更好。”

“那也不用那么老的吧？”

安以然拉着脸说，安以欣是有期待的，这落差太大了，“张秘书比我姐姐大了十多岁呢，他们还有几年好生活的呀？我一想到我姐后半生都会站在张秘书身后给他推轮椅，我就有点崩溃。”

安以然一说到这个就忍不住说开来：“张秘书都快五十岁的人了，我姐姐才三十。

就算再过几年，或者十几年，我姐依然精力旺盛，可张秘书就该坐轮椅了。

你想过那时候他们该怎么样吗？对我姐来说，哪还有幸福可言啊？再说了，还有两个儿子呢，我妈说，像张秘书这个情况，我姐是不能再生了的。”

政府的人都管得特别严，张秘书家张可桐当年允许生，那是因为托人走了关系，给开证明说大儿子身体有缺陷才生的第二个。

如今政策更严了，张秘书又在这个位置，盯着他的人自然就更多，再婚，是肯定不能再生的。

小助理一脸同情的看着安以然，心里再度了翻了下白眼儿：张秘书都五十岁的半老头子了，他还有生育能力嘛？

像这样的事，小助理是完全不理解的，因为她没遇到过，她家里人也没有过这样的事情：“我们老家那边，男人二十都当爹了，女人过了十八九还没找到婆家，那就得被人指指点点看笑话。

头儿，所以你们真的是算好的。

我现在这年纪，没对象都不敢回家去，我爸妈每年都念呢，一打电话就催这事，烦死了。”

“喔，那么小啊？”

想想，十八九还在学校没毕业呢，用得着那么急吗？

“山里呗，都那样。

男人一过二十五没结婚，那基本上就能打上光棍儿的标签了。

三十岁还没结婚的男人很少很少，而且，年轻女孩子一般都不肯再看三十岁的男人。

所以三十岁还没结婚的男人，那就意味着这辈子都娶不到媳妇。”

小助理说，她们那也确实都这样，就因为这个问题，她才在外面漂了几年都没着家。

安以然忽然问了句：“男女之间，差多少岁才是正常的？”

她跟沈祭梵，其实还是正常的吧？

“三五岁吧，大一点的七八岁也不少，要差上十岁那基本上就不大可能有感情了。”

小助理耸着眉头说，她说的是普遍现象，并没有特意指谁，本来嘛，现在单位上，也很少有男人过了三十岁还没结婚的吧，就算没结婚也有对象了。

“为什么？”

安以然反问：“差上十岁就没有感情了吗？”

“当然了，三岁一代沟，头儿，都差上十岁了，那还能有共同语言嘛？形象点儿的说，九零后和八零后有共同话题吗？八零后和七零后有共同话题吗？各个人群关注的焦点，事物完全不一样。

七零后如今面临的最大问题是下岗，八零如今面临的最大问题是房贷，而九零后就是学业和就业问题，你觉得这几个族群能有共同语言吗？完全没有嘛！”

小助理倒是完全忘了自己的伤痛，化身为分析师侃侃而谈起来，那样子似乎她就是行家似地。