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第九十九章 带徒弟（第3页）

由此，光学研究所和化学研究所又联合搜集了光化学前沿理论资料，开始自行试验。

当然前提是长胜精工能提供合用的蒸发锅炉和真空设备，以及反应室。

经过了各单位十几次的研讨，长胜精工和电子研究所、软讯公司已经有了点眉目，他们已经在心里勾划出大体的雏形，当然肯定还不完美，这需要在以后的试验中不断改善，直至真正成熟。

以往的设备研发，他们也是通过这样的方法研制成功的，因此积累了大量的经验，不再是谈虎色变，而是步步稳扎，一样一样解决问题。

已经有了良好的心态，这种心态是科学研究中，最难能可贵的。

只有到了一定的境界才会具备，就像武术中的先天境界。

所以往往在一定的单位时间内，他们创造的科研成果是其它科研单位所望尘莫及的。

在科学研究中，时间往往是最不经花的，不知不觉就又过了两个月。

长胜精工已经试制出可以实验的机体，先不讲外形合不合理，实验材料是否太浪费了。

那是以后的事，先抓紧时间能让其它单位做实验再说。

沈丹青是一直全程关注的，但他苦于自已不懂，只能任研发进度如此缓慢，而束手无策。

他只有不定期的对他们施压，希望契此能加快进展。

他原来期望95年能研制出自已的电脑以及操作系统，趁着图形系统刚刚面世，把前面的dOS系统完全淘汰的时候，就能与微软公司和英特尔公司争夺用户，如今看来是泡汤了。

看来将来自已只能做真正的封闭性系统了，学苹果公司一样，与他们抗争。

就像唐诘柯德撞击风车一样，有点傻，但却是长胜投资集团唯一的选择。

毕竟自已的公司将来是要做国防承包商的，有一套中国人自有的硬件和系统是必须的。

在此后的时间里，各研发单位都拼命的投入了科学试验和改进，其中任务最重和最难的是软讯公司。

他们只有寥寥的十几个人，不仅要设计出软件控制系统

，还需要不断的改进。

得幸亏他们本身就是个中翘楚，有好几位都是美国留学博士，又经过这几年的实践，才能压住阵脚。

不过他们如今主要的任务却是带徒弟，这是卢汝成与他们私下里讲透了的成果。

卢汝成跟他们说：“老板早就说了，我们公司将来会是拥有20多万员工的巨型企业集团，是国内指标性企业。

大家想想，它下面得有多少集团公司啊！

将来这些集团总裁会由你们来担任，无论凭资历还是技术。

但前提是我们得培养这么多人才出来。

你们看如今，虽然软讯公司被老板定为二级企业，与各大集团平级，但仅凭我们大猫小猫三两只，有谁真正这么看待，我出去说话腰杆子也不硬啊！”

“头，你放心！

我们一定会大力培养人手的，不断地将我们公司扩大，使之能成为名副其实的二级企业集团。”

卢汝成的手下，也被他讲得热血沸腾，想像自已将来是某集团公司老总，而不是现在的码农。

他们就干劲十足，比任何时候都积极。

这正是卢汝成想要的效果，他比他们更迫不及待的想让软讯公司发展壮大，毕竟他才是真正的软讯老总。

……