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第51章 集团执行总裁候选人（第2页）

金融集团的老板进行初步的会面和交流，让他们更深入地了解您的理念和能力。

然后，如果双方都有意向，会有一系列的面试和评估环节，包括对您过往业绩的详细考察、您对金融市场未来趋势的看法以及您对

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金融集团战略规划的设想。

当然，在这个过程中，我们任仕达集团会全程协助您，为您提供必要的支持和指导。”

王东升心中燃起了斗志：“好的，林顾问，那我就先准备一下与

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金融集团高层的会面吧。”

在接下来的日子里，王东升全身心地投入到准备工作中。

他重新梳理了自己在金融领域的知识体系，深入研究了

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金融集团的业务范围、市场定位和上次国际原油期货市场的经典之战。

他还精心准备了自己对金融市场未来发展趋势的分析报告，以及针对

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金融集团的战略规划建议。

终于，会面的日子来临了。

王东升身着一套精致的黑色西装，系着深蓝色的领带，精神抖擞地和任仕达高级专员林悦一同走进了位于浅水湾72号肖邦的豪宅。

在会客厅里，aron

金融集团的老板肖邦和霍纹希，刘家乐正坐在会客厅桌前的沙发上等待着他。

现在的肖邦自信心爆棚，拥有庞大资金的他，见到任何人都不会打怵。

他目光深邃而锐利，仿佛能看穿人的内心。

他微笑着起身与王东升握手：“王先生，久仰大名。

今天很高兴能与您见面，我们都很期待您能为我们带来一些新的思路和理念。”

王东升谦逊地回应：“肖生，很荣幸能有这个机会与您交流。

我也对aron金融集团的发展充满了期待，希望能在这里贡献自己的一份力量。”

会面开始后，王东升深入浅出地阐述了自己对金融市场的见解，他从全球经济形势谈到行业发展趋势，从风险管理说到业务创新。

他的观点独到而深刻，赢得了肖邦的频频点头。

接着，他详细介绍了自己针对

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金融集团制定的战略规划。

他提出要加强在新兴市场的业务布局，加大对内地科技金融领域的投入，提升公司的数字化转型速度。

同时，要优化公司的内部管理架构，加强团队建设，提高员工的专业素质和创新能力。

肖邦认真地听着，不时提出一些问题和见解。

两人在会客室里展开了一场激烈而精彩的思想碰撞。

会面结束后，肖邦看着王东升离去的背影，对身边的霍纹希和刘家乐说道：“这个人很有想法，也很有魄力。”

霍纹希点了点头，眼神里也是满满的认可：“是啊，肖总，我刚才一直在观察他。

他回答问题的时候，条理清晰，逻辑严密，而且很有自己的想法，完全不是那种随波逐流的人。”