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第97章 道德考核（第5页）

这个问题让张海东懵了。

突然间问这个做什么？

不过他还是挠挠头老实的回答道：“她叫杜菁，怎么了？”

“你跟你老婆是怎么恋爱的，你们恋爱了几年结的婚？现在的夫妻感情还好吗？平时你俩会吵架吗？”

武瑶又问道。

张海东更加懵逼了……

她找自己到底想干嘛？

怎么问这种奇奇怪怪的问题？

“主管，你到底要找我来干嘛啊？我跟我老婆谈恋爱，这怎么都算是我的私事吧。

这种隐私怎么可以拿出来说？你要没正经事我可就走了！

你是不是因为刚才我跟你顶了几句嘴，所以特地把我找过来消遣我啊。

你无不无聊啊！”

张海东认定武瑶就是这样，起身就准备走。

“张海东，你现在是越来越嚣张跋扈了。

我作为你的领导，想问你几个问题都不行了？你怎么这么厉害？你要是现在走出这道门，就永远都不要回公司来了！”

武瑶气愤的说道。

“你不要总拿着开除吓唬我，我也不是非干这工作不行。

我发现你真的很幼稚，就因为我跟你意见不合顶嘴了，就算是吵架了吧！

你就要问我隐私问题？然后拿着我的隐私来嘲笑我？你觉得这样有意思吗？就像个小孩子一样，嘲讽我能让你产生报复的快感和满足感吗？”

张海东气不打一处来。

“谁要嘲讽你了？你是不是被迫害妄想症？怎么，你觉得我有必要专门嘲讽你吗？”

武瑶更是莫名其妙。

她觉得张海东是越来越不服管教了。

必须要强力压制。

“你要是不准备拿着这个来嘲讽我，你问我隐私干嘛？这个跟工作有关系吗？你管的也太宽了吧。”

张海东认定了武瑶不怀好意。

“当然……当然有关系了。”

武瑶眼珠子一转，立马正声道：“我今天就是奉了公司的命令来调查你的私生活的。

一个人的私生活好不好，或者说家庭感情稳不稳定，都会影响到他在公司的发展和表现。

这是公司的一项重要考核目标。

如果你的私生活不过关，或者说家庭乱成了一团麻，那么就代表着你未来不能在公司长期胜任某个职位。

公司都会定期查员工私生活，作为品德考察。

尤其是你，业务考核比较优秀。

是重点考核的对象。”