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第80章 流体机台起死回生 新手操作凤凰涅盘（第2页）

他实在不愿意回到那个又脏又累的流体岗位上去。

更何况，他和王大鹏之间的关系一直很不好，如果真的被调回去，那日子肯定不好过。

他如坐针毡地思考了很久，终于意识到他们六个人必须要统一口径，只有这样才有可能留在现在的岗位上。

于是，他决定在生产线上与其他人商量一下。

就在这时，刘涛正在线外写报告。

突然，他听到一阵轻微的脚步声传来，便斜眼一瞥，发现原来是李可走过来了。

刘涛立刻板起脸来，故意装作不理睬他的样子。

刘涛今年二十五六岁，身材矮小而健壮，皮肤黝黑，圆胖的脸上闪烁着一双像老鼠一样黑亮的小眼睛。

实际上，他和李可属于同一类人，但他做事比李可更加精明，从来不会使用蛮力。

当他刚刚入职成为一名普通员工的时候，也曾经有些懒惰。

然而，他懂得如何在领导面前极力表现自己，因此很快就被提升为全技员。

再加上他能言善道，与课长的关系也非常好，所以仅仅一年之后，他又顺利地晋升为线长。

当李可来到检包线时，刘涛心里其实并不想接收他。

因为他担心李可会惹事生非，给自己带来麻烦。

然而，这里毕竟是李可的接收单位，刘涛也只能无奈地接受现实，并尽量满足李可的一些不合理要求，比如将他调成线外人员。

这样一来，李可就不会在工作中惹事了，刘涛的工作也能顺利开展下去。

渐渐地，李可对刘涛非常满意，时常邀请他一起吃饭、喝酒，两人反而成为了铁哥们。

这天，李可看到刘涛正在专心致志地写稿，心中不禁犹豫起来。

他在思考该如何说服刘涛。

经过一番挣扎后，他终于鼓起勇气，轻轻地拍了拍桌子，小心翼翼地对刘涛说道：“老板，我有点事情想找您商量一下？”

在A集团内部，下级线长对上级主管通常会使用这个称呼来表示尊重，然而当员工以此来称呼线长时，却多少会带有一些讽刺意味。

刘涛敏锐地捕捉到了李可话语中的深意，于是他放下手中的稿子，迅速像机关枪扫射般滔滔不绝地说道：“有什么话就直说吧，别婆婆妈妈的！”

“明天，流体那边需要人手，我们六个人不会过去。”

李可语气坚定地回答道。

“为什么？你们本来就是流体的人，现在流体要开工了，你们理应回去工作啊！

两边的活儿都一样，没有任何区别！

我也无权留下你们。”

刘涛如此回应着，其实也是想试探一下李可的底线究竟在哪里。

毕竟，一个人的底线决定了他的容忍程度和行为方式，如果能够了解到李可的底线，那么对于今后的管理将会有很大的帮助。

与此同时，刘涛也想借此机会故意打压李可，让他收敛起嚣张的气焰，乖乖听从自己的指挥。

只有这样，团队才能更加和谐有序地发展下去。

听到刘涛不留自己，李可有些急了。

他的脸色变得涨红，额头上甚至冒出了几颗汗珠。

他支支吾吾地说道：“我……我就是不回流体，除非……除非你开除我。”